青岛公务员职业道德建设突出可操作性

　　青岛：公务员职业道德建设突出可操作性

　　近日，山东省青岛市委组织部、市人社局联合印发《关于推进公务员职业道德建设工程的实施意见》，从规范履职行为、建立诚信档案、加强教育培训、落实宣誓制度、推进公务员实训、开展主题实践活动、加强考核监督七个方面细化措施，全面推进青岛市公务员职业道德建设工程。

　　该市大力开展“双基”(基层和机关基础岗位)公务员培训，创建青岛公务员职业道德建设特色实践教育基地，开发现场教学、实训等特色课程，建设专兼职师资队伍，开展公务员实训。以“争做人民满意的公务员”为主题，以“四个一”活动为载体，营造良好的职业道德建设氛围，推动公务员职业道德建设经常化。办好道德讲堂(论坛)，组织好主题征文、演讲比赛、大讨论、诵读文化经典、窗口单位(岗位)公务服务情景剧创作演出等机关文化类竞赛;打造好公务员进企业、进社区、进农村的“为民志愿服务”团队和服务品牌;逐级培育、选树公务员“职业道德标兵”“为民服务示范岗”，形成行业有标兵、单位有榜样、身边有先进的良好局面。

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