14薪和13薪是什么
来源 :华课网校 2023-09-29 03:05:11
中14薪和13薪是指员工每年可以获得的额外薪资,通常是在年底发放的一笔特别奖金。其中,13薪是指员工获得的一年中第13个月的工资,而14薪是指员工获得的一年中第14个月的工资。
13薪是比较常见的一种福利,特别是在亚洲国家。它通常是公司为了激励员工,提高员工士气而设立的。根据公司的规定,13薪可能会包括员工的基本工资、津贴、奖金等,与员工平时的收入相同。这笔薪资通常会在12月份发放,以庆祝圣诞节和新年。
与13薪相比,14薪比较少见。14薪通常是在员工工作了一定的时间后才能获得,也可能是在员工达到某些业绩目标后才能获得。这种额外的薪资通常会在员工生日、公司成立周年等特殊日子发放,以表彰员工的工作表现和忠诚度。
总的来说,13薪和14薪是公司向员工提供的一种额外福利,旨在激励员工,提高员工的工作热情和士气。虽然这些额外薪资可能不是很高,但对于员工来说,它们是一种重要的激励和奖励,可以增加员工的归属感和忠诚度。
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